работа возвращает не по закону, а по внутренним документам типа колдоговора. Сад возвращает % по закону, всем, сам, при оформлении ребенка в сад они требуют копию сберкнижки с реквизитами и туда перечисляют. То есть это разные совершенно вещи - компенсация работодателя и компенсация из сада, друг от друга независящие. Нам и сад возвращает, и работодатель. Соответственно на работе узнавайте про рабочую компенсацию, а саду пофиг - в декрете Вы или нет.