Повысить зарплату себе и сотрудникам руководитель может многими методами: повысив производительность труда, бережливость-экономичность, увеличением объемов производства и др.. Выбрали самый легкий и приятный способ. Себе повысили, остальным - шиш без масла. И занимаются, в основном, тупой административной работой - табеля подписывают, как и раньше.
Зарплату надо поднимать в первую очередь основному составу - люди увольнятся не будут, предприятие сможет развиваться и нормально функционировать. Особенно приятно много получать, когда остальные - чуть больше прожиточного минимума. Чувствуешь, наконец, себя человеком. Чем мы хуже абрамовичей?!