Трудовая инспекция

Автор Валентина100, мая 07, 2013, 10:37:15

« назад - далее »

0 Пользователи и 2 гостей просматривают эту тему.

slonyara

не путайте божий дар с яичницей ... стимулирующие доплаты за выслугу лет или спец.стаж в каждой структуре свои ... и совершенно наивно новому сотруднику рассчитывать на равноценные условия по выплате надбавок с работниками, которые работают в той самой структуре (в данном случае - бюджетная сфера) и заработали свое право на надбавки ...
God grant me the serenity
To accept the things I can not change
Courage to change the things I can
And wisdom to know the difference

Watcher

На кой кому-то работать в нос. Поликлинике, если там работать надо много, а платят мало.  :-\

garret

Право на надбавки? 8) Ну-ну... одной рукой дадут, другой выдерут. За надбавкой накидают работы другой. И будете плясать, если стаж нужен.

Моника

Мне кажется, надбавка за стаж в государственной медицине это такой бонус за то, что  врач государству отслужил N-ное количество лет за, скажем так, не самую высокую  зарплату.  А если врач  работал  в негосударственной структуре, получал там нормальные деньги, какие ему бонусы от государства?

А вот и закон нашла:

Порядок определения размера надбавок за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения, категории медицинских работников, которым полагаются такие надбавки, а также порядок исчисления стажа непрерывной работы, дающего право на получение надбавок, установлены п. 6 Положения об оплате труда работников здравоохранения РФ, утвержденного приказом Минздрава РФ от 15 октября 1999 г. N 377.
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 28 февраля 1996 г. N 213 "О надбавках за продолжительность непрерывной работы медицинским работникам, занимающим по совместительству штатные должности в организациях здравоохранения и социальной защиты населения" медицинские работники, занимающие по совместительству штатные должности в организациях здравоохранения и социальной защиты населения, финансируемых из федерального бюджета, имеют право на надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) за продолжительность непрерывной работы в порядке и на условиях, предусмотренных для соответствующих должностей.

garret

О величине "бонусов" посмотрите потом в ежегодно присылаемых похо "пенсионках".

Моника

Вы хотите сказать, что в зарплата к коммерческих структурах как-то отразится на Вашем "пенсионном" бонусе? Боюсь, там будет даже меньше, чем у бюджетников.

garret

Ну где как... у меня коммерческие были больше бюджетных.

zaraza

 С 01 декабря 2008 года   все надбавки за непрерывный медстаж отнесены к компетенции самого работодателя, т.е.  регулируются положением об оплате труда в  той организации, где Вы работаете.   Чаще всего, за основу берётся положение об оплате труда.  из 377 приказа, но это не обязательно, работодатель вправе прописать свои правила. Так что  читайте  коллективный договор Вашей организации (можно попросить в отделе кадров), в котором и есть положение об оплате труда.

garret

И коституцию тоже... а то вдруг чё не знали 8)

Штирлиц

Вообще-то полезно начинать с чтения Трудового Кодекса.
"Идиотизм хуже предательства" (с) не моё.
"Инициативный дурак хуже диверсанта" (с) моё.

Йожык

начинать надо с букваря

Watcher

У меня вот знакомому доктору был глас свыше, что он должен бесплатно бабушек ч поликлинике лечить. Он и лечит. Его как-то еще можно понять. Правда жена не поняла. Кто,-то на восьмую ставку в нос конторе лечит для галочки, их тоже понятно. Тех, комму не платят - непонятно зачем работают.

garret

Он слышал не глас свыше, а своё воображение. Кому не платят... ну потом в газете прочтут почему. Современную версию "Горе от ума".

katte


garret

Бабушек уже "подоили" в пенсии, но этого мало. Думаете многие дойдут до пенсии? Проще потравить как клопов, чтобы самим купаться в сметане.